Цвет
Размер текста
Отключить изображения
Обычная версия

С 3 января 2017 года вступили в силу изменения уточняющие правила заполнения акта о несчастном случае на производстве

Изменения были внесены в постановление Минтруда России от 24.10.2002 N 73 "Об утверждении форм документов, необходимых для расследования и учета несчастных случаев на производстве, и Положения об особенностях расследования несчастных случаев на производстве в отдельных отраслях и организациях" на основании приказа Минтруда России от 14.11.2016 N 640н.

Теперь при заполнении форм актов о несчастном случае на производстве (Н-1 и Н-1ПС) печать организации должна использоваться только при ее наличии.

При отсутствии у работодателя печати его утверждающая подпись в акте по форме Н-1 (Н-1ПС) должна заверяться в установленном порядке.

Аналогичные изменения, касающиеся отмены обязательности печати хозяйственных обществ, внесены приказом и в Правила аккредитации организаций, оказывающих услуги в области охраны труда, утвержденные приказом Минздравсоцразвития России от 01.04.2010 N 205н. 

С 1 марта 2017 года введены в действие новые ГОСТы в сфере охраны труда

С 1 марта 2017 года вводятся в действие следующие межгосударственные стандарты в сфере охраны труда:

  1. ГОСТ 12.0.004-2015 «ССБТ. Организация обучения безопасности труда. Общие положения»
  2. ГОСТ 12.0.230.2-2015 «ССБТ. Системы управления охраной труда в организациях. Оценка соответствия. Требования»
  3. ГОСТ 12.0.230.1-2015 «ССБТ. Системы управления охраной труда. Руководство по применению ГОСТ 12.0.230-2007»
  4. ГОСТ 12.0.003-2015 «ССБТ. Опасные и вредные производственные факторы. Классификация»
  5. ГОСТ 12.4.026-2015 «ССБТ. Цвета сигнальные, знаки безопасности и разметка сигнальная. Назначение и правила применения. Общие технические требования и характеристики. Методы испытаний»

    

ГОСТ 12.0.004-2015 «ССБТ. Организация обучения безопасности труда. Общие положения»

Приказом Федерального агентства по техническому регулированию и метрологии от 9 июня 2016 г. N 600-ст межгосударственный стандарт ГОСТ 12.0.004-2015 введен в действие в качестве национального стандарта Российской Федерации с 1 марта 2017 г.

  Одновременно, с указанной даты Приказом Росстандарта от 09.06.2016 N 600-ст отменен аналогичный межгосударственный стандарт ГОСТ 12.0.004-90.

  Стандарт устанавливает основные виды и формы обучения и проверки знаний по безопасности труда занятых трудом лиц и тем самым распространяется на все юридические и физические лица, связанные с трудовой деятельностью, а также с обучением подрастающего поколения – будущего трудового потенциала нации.

  Стандарт является основополагающим в комплексе межгосударственных и национальных стандартов, руководящих и методических документов по обучению занятых трудом лиц и изучению ими вопросов безопасности труда. Настоящий стандарт в целом или его отдельные положения можно использовать как образец организации обучения другим видам безопасности деятельности человека, включая производственную деятельность.

  Стандарт не отменяет иных, не установленных в нем специальных требований национального законодательства к порядку проведения обучения, инструктажа, подготовки и проверки знаний персонала, работающего на объектах, специфика которых требует установления специальных правил безопасности в соответствующих нормативных актах.

  Стандарт не отменяет иных, установленных национальными органами управления образованием требований к организации и формам ведения образовательной деятельности (оказания образовательных услуг) по вопросам охраны труда и безопасности производства в сфере профессионального образования.

 

Работники целлюлозно-бумажного, деревообрабатывающего, лесохимического производств будут получать спецодежду и СИЗ по новым нормам

9 марта 2017 года вступили в силу приказ Минтруда РФ от 17 ноября 2016 г. № 665н, которым утверждены Типовые нормы бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам целлюлозно-бумажного, гидролизного, лесохимического и деревообрабатывающего производств, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением.

Новые Типовые нормы бесплатной выдачи спецодежды и средств индивидуальной защиты работникам некоторых вредных производств дополнят ряд действующих сейчас отраслевых норм в сфере деревообрабатывающего, целлюлозно-бумажного, гидролизного и лесохимического производств.

  В частности, документ предусматривает обеспечение спецодеждой и средствами защиты специалистов, не указанных в действующих нормативных актах по охране труда (Приложение № 6 к постановлению Минтруда РФ от 8 декабря 1997 г. № 61, Приложение № 6 к постановлению Минтруда РФ от 29 декабря 1997 г. № 68).

  По решению работодателя работникам, исполняющим свои обязанности в тяжелых климатических условиях, может дополнительно выдаваться, в том числе, одежда с нагревательными элементами.

  Трудовое законодательство возлагает на работодателя обязанность по обеспечению работников, выполняющих работы с вредными и опасными условиями труда, а также работы в особых температурных условиях или связанных с загрязнением, средства индивидуальной защиты, прошедшие обязательную сертификацию или декларирование соответствия (ст. 221 ТК РФ).

  Порядок выдачи средств индивидуальной защиты и пользования ими, а также ответственность и организация контроля за обеспечением работников средствами индивидуальной защиты установлены приказом Минздрава России от 1 июня 2009 г. № 290н.

Вступило в силу Положение о правилах обязательного страхования гражданской ответственности владельца опасного объекта

Страхование гражданской ответственности владельца опасного объекта за причинение вреда в результате аварии на опасном объекте теперь осуществляется по новым Правилам.

Новыми Правилами устанавливаются:

  • порядок заключения, изменения, продления, расторжения (прекращения) договора обязательного страхования гражданской ответственности владельца опасного объекта за причинение вреда в результате аварии на опасном объекте (далее - обязательное страхование);
  • действия лиц при осуществлении обязательного страхования, в том числе при наступлении страхового случая, а также перечень необходимых документов, которые страхователь должен предоставить страховщику;
  • порядок определения размера страховой выплаты и ее осуществления, перечень необходимых документов, в том числе содержащих персональные данные потерпевших. 

Договор обязательного страхования теперь заключается путем вручения страхователю на основании его письменного заявления страхового полиса обязательного страхования, после уплаты страхователем страховой премии или первого страхового взноса.

  Приводятся новые формы:

  • страхового полиса обязательного страхования;
  • заявления об обязательном страховании (для опасного производственного объекта);
  • заявление об обязательном страховании (для гидротехнического сооружения);
  • заявление об обязательном страховании (для автозаправочной станции жидкого моторного топлива или лифта, подъемной платформы для инвалидов, эскалатора (за исключением эскалаторов в метрополитенах), пассажирского конвейера (движущейся пешеходной дорожки);
  • сведений об обязательном страховании, представляемых страховщиком при прекращении договора обязательного страхования.

Постановление Правительства РФ от 03.11.2011 N 916, которым были утверждены ранее действовавшие правила страхования утрачивает силу.

 

Вступили в действие Правила по охране труда при нанесении металлопокрытий и Правила по охране труда на городском электрическом транспорте

20 апреля 2017 года вступили в действие Правила по охране труда при нанесении металлопокрытий, утвержденные приказом Минтруда России от 14.11.2016 N 634н и Правила по охране труда на городском электрическом транспорте, утвержденные приказом Минтруда России от 14.11.2016 N 635н.

Правила по охране труда при нанесении металлопокрытий

Правилами предусматриваются требования охраны труда:

  • при организации выполнения работ (производственных процессов), связанных с нанесением металлопокрытий;
  • применяемые к производственным помещениям (участкам), размещению технологического оборудования и организации рабочих мест;
  • при осуществлении производственных процессов и эксплуатации технологического оборудования;
  • предъявляемые к транспортированию и хранению исходных материалов, сырья, заготовок, полуфабрикатов, готовой продукции и отходов производства.

Приводится форма наряда-допуска на производство работ с повышенной опасностью.

Правила по охране труда на городском электрическом транспорте

Правилами предусматриваются требования охраны труда:

  • при организации выполнения работ (производственных процессов);
  • предъявляемые к производственным территориям (производственным помещениям, площадкам, участкам производства работ) и организации рабочих мест;
  • при осуществлении производственных процессов и эксплуатации технологического оборудования;
  • при работе на контактных сетях, устройствах сигнализации, централизации, блокировки и связи.

Приводится форма наряда-допуска на производство работ с повышенной опасностью.

 

Утверждена новая годовая статистическая форма для предоставления сведений о травматизме на производстве и профзаболеваниях

Приказом Росстата от 21.06.2017 N 417 утверждена новая годовая статистическая форма, по которой представляются сведения о травматизме на производстве и профессиональных заболеваниях (N 7-травматизм), действующая с отчета за 2017 год.

Форму представляют в Росстат юридические лица (кроме микропредприятий), осуществляющие все виды экономической деятельности, кроме финансовой и страховой деятельности, государственного управления и обеспечения военной безопасности, социального обеспечения, образования, деятельности домашних хозяйств как работодателей, недифференцированной деятельности частных домашних хозяйств по производству товаров; деятельности экстерриториальных организаций.

  Срок предоставления – 25 января. Возможно предоставление формы в электронном виде.

  Также утверждены указания по ее заполнению.

  С введением новой формы признается утратившим силу приложение N 2 «Форма федерального статистического наблюдения N 7-травматизм «Сведения о травматизме на производстве и профессиональных заболеваниях», утвержденное Приказом Росстата от 19.06.2013 N 216.

 

 

Утвержден порядок организации и проведения предрейсового контроля технического состояния транспортных средств

Приказом Минтранса России от 06.04.2017 N 141 для юридических лиц и индивидуальных предпринимателей, осуществляющих перевозки автомобильным транспортом и городским наземным электрическим транспортом, утвержден Порядок проведения предрейсового контроля технического состояния транспортных средств.

Контроль технического состояния транспортных средств проводится контролерами, назначаемыми перевозчиками. При этом контролеры должны соответствовать профессиональным и квалификационным требованиям, утвержденным Минтрансом России.

  При проведении контроля проверяется работоспособность и состояние основных узлов и систем транспортного средства, влияющих на безопасность дорожного движения. Закреплен перечень проверяемых узлов и систем (проверяется, в том числе, исправность тормозной системы, рулевого управления, стеклоомывателей и др.).

  В путевом листе исправного транспортного средства ставится отметка "прошел предрейсовый контроль технического состояния", а также подпись, фамилия и инициалы контролера, проводившего предрейсовый контроль, дата и время его проведения.

  Перевозчик ведет учет прохождения предрейсового контроля в специальном журнале.

 

Уточнены некоторые вопросы регулирования трудовой деятельности несовершеннолетних

Федеральным законом от 1 июля 2017 г. N 139-ФЗ внесены изменение в Трудовой кодекс РФ, уточняющие некоторые вопросы регулирования трудовой деятельности несовершеннолетних. 

Теперь для работников (включая лиц, получающих общее образование или среднее профессиональное образование и работающих в период каникул) в возрасте от 14 до 15 лет устанавливается продолжительность ежедневной работы (смены) – 4 часа.

  Ранее на подростков в возрасте от 14 до 15 лет в случае их трудоустройства в период летних каникул распространялась общая норма о продолжительности сокращенного рабочего времени, без учета дополнительных ограничений, которые предусмотрены для подростков, совмещающих работу с учебой.

  Продолжительность ежедневной работы (смены) работников, получающих общее образование или среднее профессиональное образование и работающих в период каникул для сотрудников в возрасте от 15 до 16 лет и в возрасте от 16 до 18 лет осталась прежней – 5 и 7 часов соответственно. При этом уточняется, что указанная продолжительность будет распространяться в том числе на лиц, получающих общее образование или среднее профессиональное образование и работающих в период каникул.

  Изменения вступили в силу с 12 июля 2017 года.

Вводятся в действие Правила по охране труда при производстве дорожных строительных и ремонтно-строительных работ

6 августа 2017 года введены в действие Правила по охране труда при производстве дорожных строительных и ремонтно-строительных работ, утвержденные приказом Минтруда России от 2 февраля 2017 года N 129н.

Правила обязательны для исполнения работодателями - юридическими лицами независимо от их организационно-правовых форм и физическими лицами (за исключением работодателей - физических лиц, не являющихся ИП) при организации и осуществлении дорожных работ.

  Правилами предусматриваются требования охраны труда:

  • предъявляемые к производственным территориям (объектам, временным сооружениям, участкам проведения работ), размещению технологического оборудования и организации рабочих мест;
  • при выполнении дорожных работ;
  • при эксплуатации дорожных машин и технологического оборудования;
  • при осуществлении производственных процессов;
  • при транспортировании (перемещении), размещении и хранении материалов и грузов, используемых при проведении дорожных работ.

В соответствии с Правилами работодатель обязан обеспечить:

  • разработку инструкций по охране труда для профессий и (или) видов выполняемых работ, которые утверждаются локальным нормативным актом работодателя с учетом мнения соответствующего профсоюзного органа либо иного уполномоченного работниками, осуществляющими дорожные работы, представительного органа (при наличии);
  • безопасность выполнения дорожных работ, содержание дорожной техники и технологического оборудования в исправном состоянии и их эксплуатацию в соответствии с утвержденными Правилами и документацией организации-изготовителя;
  • обучение работников по охране труда и проверку знаний требований охраны труда;
  • контроль за соблюдением работниками требований инструкций по охране труда.

Ужесточена уголовная ответственность за уклонение от уплаты страховых взносов

10 августа 2017 года вступил в силу Федеральный закон от 29 июля 2017 г. N 250-ФЗ. Законом внесены изменения в Уголовный кодекс РФ и Уголовно-процессуальный кодекс РФ в части усиления ответственности за неуплату страховых взносов в государственные внебюджетные фонды.

В частности, ужесточена ответственность за неуплату страховых взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний – введены новые составы преступления (ст. 199.3 и ст. 199.4 УК РФ). Они касаются уклонения от уплаты страховых взносов "на травматизм" соответственно граждан и организаций. 

  Так, за уклонение страхователя – физического лица от уплаты указанных страховых взносов в крупном размере (более 600 тыс. руб. за три года подряд при условии, что доля неуплаченных страховых взносов превышает 10% подлежащих уплате сумм взносов, либо превышает 1,8 млн руб.) установлен штраф в размере до 200 тыс. руб. или в размере зарплаты или иного дохода осужденного за период до двух лет либо обязательные работы на срок до 360 часов. За то же деяние, совершенное в особо крупном размере (более 3 млн руб. в пределах трех финансовых лет подряд при условии, что доля неуплаченных взносов превышает 20% подлежащих уплате сумм, либо превышает 9 млн руб.), – штраф в размере до 300 тыс. руб. или в размере зарплаты или иного дохода осужденного за период до трех лет, либо принудительные работы на срок до одного года, либо лишение свободы на тот же срок.

  В свою очередь, ответственность за уклонение от уплаты страховых взносов "на травматизм" для страхователя-организации предусмотрена в виде штрафа в размере 100-300 тыс. руб. или в размере зарплаты или иного дохода осужденного за период от одного года до двух лет, либо принудительные работы на срок до одного года с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до трех лет или без такового, либо лишение свободы на срок до одного года.

  В связи с введением уголовной ответственности за неуплату страховых взносов предусматривается создание механизма взаимодействия между ФСС РФ, являющимся органом контроля за уплатой страховых взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, и органами внутренних дел, а также следственными органами в целях выявления и пресечения нарушений законодательства РФ об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.

  Территориальные органы ФСС РФ обязаны направить соответствующие материалы дела в следственные органы, если плательщик в течение 2 месяцев со дня истечения установленного срока не исполнил требование об уплате недоимки по страховым взносам, пеней и штрафов, размер которой позволяет предполагать факт совершения правонарушения, содержащего признаки преступления.

  На органы полиции возлагается обязанность направлять материалы в налоговые органы либо органы ФСС РФ для принятия по ним решения в случаях, отнесенных к их полномочиям, а также участвовать в проверках плательщиков страховых взносов (страхователей) по запросам налоговых органов либо территориальных органов ФСС РФ.

  Урегулировано взаимодействие ФСС РФ и органов внутренних дел, а также следственных органов при выявлении фактов уклонения от уплаты страховых взносов на "травматизм"

Введены в действие Правила по охране труда при использовании отдельных видов химических веществ и материалов

27 августа 2017 года введены в действие Правила по охране труда при использовании отдельных видов химических веществ и материалов, утвержденные приказом Минтруда России от 19 апреля 2017 года N 371н.

Правилами устанавливаются требования охраны труда:

  • при организации осуществления производственных процессов (выполнения работ), связанных с использованием неорганических кислот и щелочей, ртути, пластмасс, эпоксидных смол и материалов на их основе; канцерогенных и вызывающих мутацию химических веществ; бензола и жидкого азота;
  • предъявляемые к производственным подразделениям, размещению технологического оборудования и организации рабочих мест;
  • при транспортировании (перемещении) химических веществ;
  • при хранении химических веществ.

Правилами закреплено, что работы с повышенной опасностью должны выполняться в соответствии с нарядом-допуском. Приводится рекомендуемый образец наряда-допуска на производство работ с повышенной опасностью.

  Признаются утратившими силу Постановления Минтруда России от 14.08.2002 N 56 «Об утверждении Межотраслевых правил по охране труда при работе с эпоксидными смолами и материалами на их основе» и от 02.06.2003 N 30 «Об утверждении Межотраслевых правил по охране труда при переработке пластмасс».

Утверждена новая форма N 1-Т (условия труда), которая должна применяться с отчета за 2017 год

Приказом Росстата от 01.09.2017 N 566 утверждена новая форма N 1-Т (условия труда) «Сведения о состоянии условий труда и компенсациях на работах с вредными и (или) опасными условиями труда», которая должна применяться с отчета за 2017 год.

Форма должна предоставляться юридическими лицами (кроме субъектов малого предпринимательства).

 

В форме отражаются сведения о:

  • состоянии условий труда;
  • гарантиях и компенсациях, предоставляемых работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда. 

Также приказом определены указания по заполнению формы.

Установлены особенности проведения СОУТ медработников, оказывающих психиатрическую и иную медпомощь лицам с психическим расстройством

Приказом Минтруда России от 30.06.2017 N 544н установлены особенности проведения специальной оценки условий труда медработников, оказывающих психиатрическую и иную медицинскую помощь лицам с психическим расстройством.

Данным приказом внесены изменения в Приказ Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 24 апреля 2015 г. N 250н «Об утверждении особенностей проведения специальной оценки условий труда на рабочих местах отдельных категорий медицинских работников и перечня медицинской аппаратуры (аппаратов, приборов, оборудования), на нормальное функционирование которой могут оказывать воздействие средства измерений, используемые в ходе проведения специальной оценки условий труда».

  Указывается, что специальная оценка условий труда на рабочих местах медицинских работников, непосредственно оказывающих психиатрическую и иную медицинскую помощь лицам с психическими расстройствами поведения, а также медицинских работников и иных работников, непосредственно обслуживающих больных с психическими расстройствами и расстройствами поведения, осуществляется в соответствии с Методикой проведения специальной оценки условий труда с учетом особенностей, установленных настоящим приказом.

  Особенности установлены с учетом факторов, обуславливающих особое воздействие на работников вредных и (или) опасных производственных факторов.

  Обязательными исследованиям (испытаниям) и измерениям на рабочих местах подлежат:

  • химический фактор;
  • биологический фактор;
  • тяжесть трудового процесса;
  • напряженность трудового процесса. 

При отнесении условий труда к классу (подклассу) условий труда на рабочих местах дополнительно оценивается их травмоопасность.

  Результаты оценки травмоопасности рабочих мест оформляется в виде протокола, который подписывается экспертом организации, проводящей специальную оценку условий труда, членами комиссии по проведению специальной оценки условий труда и ее председателем. В случае отнесения условий труда по результатам оценки травмоопасности рабочих мест к опасному классу травмоопасности итоговый класс (подкласс) условий труда на таких рабочих местах повышается на одну степень.

  Изменения вступили в силу 22 сентября 2017 года.

 

В 2018 году при проведении плановых проверок государственные инспекторы труда должны использовать проверочные листы

С 1 января 2018 года при проведении плановых проверок государственные инспекторы труда должны использовать проверочные листы (списки контрольных вопросов).

Постановлением Правительства РФ от 08.09.2017 N 1080 внесены изменения в Положение о федеральном государственном надзоре за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, утвержденное постановлением Правительства РФ от 01.09.2012 N 875.

  Согласно изменениям:

  1. При проведении плановых проверок государственные инспекторы труда должны использовать проверочные листы (списки контрольных вопросов).
  2. В проверочные листы будут включены вопросы, затрагивающие наиболее значимые обязательные требования трудового законодательства.
  3. Предмет плановой проверки должен быть ограничен перечнем вопросов, включенных в проверочные листы.

Указанные требования будут применяться при проведении плановых проверок:

  • в отношении работодателей, относящихся к категории умеренного риска – с 1 января 2018 года;
  • в отношении всех работодателей – с 1 июля 2018 года.
    

Вступает в силу приказ Ростехнадзора, уточняющий требования к производству сварочных работ на опасных производственных объектах

13 октября 2017 года вступил в силу приказ Ростехнадзора от 15.03.2017 N 83 "О внесении изменений в Федеральные нормы и правила в области промышленной безопасности "Требования к производству сварочных работ на опасных производственных объектах", утвержденные приказом Ростехнадзора от 14 марта 2014 г. N 102.

Предусматривается, что специалисты допускаются к тем видам работ в сварочном производстве, которые указаны в их удостоверениях.

  Сварочные работы должны выполняться в соответствии с производственно-технологической документацией по сварке, подписанной аттестованным специалистом.

  При положительных результатах проверки наличия технических, кадровых и организационных возможностей организацией выполняется сварка контрольных сварных соединений с применением заявленной технологии сварки на объекте, на котором осуществляется производство сварочных работ в процессе строительства, монтажа, ремонта, изготовления объекта, либо на производственной базе, созданной организацией-заявителем на время строительства, монтажа, ремонта объекта или на постоянной основе для выполнения комплекса сварочных работ, включая подготовку, сборку и сварку производственных сварных соединений.

  При необходимости выполнения одного сварного соединения несколькими сварщиками допускается применение клейма, определенного распорядительным документом организации, выполняющей сварочные работы. При этом в исполнительной документации должно быть указано, каким личным шифрам клейм соответствует данное клеймо и должны быть обеспечены прослеживаемость и идентификация личных шифров клейм.

Утвержден Порядок расследования и учета несчастных случаев с обучающимися во время пребывания в образовательной организации

Приказом Минобрнауки России от 27.06.2017 N 602 утвержден Порядок расследования и учета несчастных случаев с обучающимися во время пребывания в организации, осуществляющей образовательную деятельность.

Как следует из Порядка, расследованию и учету подлежат несчастные случаи, повлекшие за собой:

  • временную или стойкую утрату трудоспособности, здоровья в соответствии с медицинским заключением и, как следствие, освобождение от занятий не менее чем на один день;
  • смерть обучающегося.

Расследованию подлежат несчастные случаи, происшедшие:

  • во время учебных занятий и мероприятий, связанных с освоением образовательных программ;
  • во время установленных перерывов между учебными занятиями, проводимыми в соответствии с учебным планом как на территории образовательной организации, так и за ее пределами;
  • до начала и после окончания учебных занятий, время которых определено правилами внутреннего распорядка обучающихся, графиком работы образовательной организации и иными локальными нормативными актами;
  • при прохождении обучающимися учебной или производственной практики, сельскохозяйственных работ, общественно полезного труда и выполнении работ под руководством и контролем полномочных представителей образовательной организации;
  • в ряде иных случаев.

В Порядке определены:

  • действия руководителя образовательной организации при несчастном случае;
  • процедура организации расследования несчастного случая;
  • правила работы комиссий при расследовании несчастного случая;
  • требования, касающиеся предоставления отчетов о несчастных случаях.

Кроме того, приказом утвержден ряд форм, которые рекомендовано применять при расследовании и учете несчастных случаев:

  • сообщения о несчастном случае;
  • протокол опроса очевидца несчастного случая, должностного лица, проводившего учебное занятие (мероприятие) в организации, осуществляющей образовательную деятельность;
  • протокол осмотра места несчастного случая произошедшего в организации, осуществляющей образовательную деятельность;
  • акт о расследовании несчастного случая с обучающимся;
  • акта о расследовании группового несчастного случая, тяжелого несчастного случая либо несчастного случая со смертельным исходом с обучающимся;
  • журнала регистрации несчастных случаев с обучающимися;
  • отчета о происшедших несчастных случаях с обучающимися в организации, осуществляющей образовательную деятельность (годовая).

Приказ об утверждении Порядка вступил в силу 13 октября 2017 года.

 

Список подразделов:

20 ноября 2017 года
С 3 января 2017 года вступили в силу изменения уточняющие правила заполнения акта о несчастном случае на производстве